Chargé E-Business H/F

Description du poste

Qui sommes-nous ?

Au Crédit Agricole Centre Loire, nous recrutons des équipiers évolutifs qui veulent intégrer une entreprise durable proposant des parcours professionnels enrichissants. Nos valeurs : proximité, responsabilité et solidarité.

Aujourd’hui, ce sont plus de 169 agences, près de 2000 collaborateurs, 600 000 clients répartis dans le Loiret, le Cher & la Nièvre qui nous portent parmi les 39 caisses régionales du Crédit Agricole.

Rattaché au Pôle de coopération Web et E Business Carcentre, vous travaillez pour 4 Caisses régionales du Crédit Agricole (Centre Loire, Centre Ouest, Touraine-Poitou et Val de France). Vous intégrez une équipe de 20 personnes, aux compétences variées (développeurs, chefs de projet, UX designer, Web analyste, Traffic Manager, etc.) 

Vos missions ?

Sous la responsabilité du manager de l’unité E-Business, vous êtes le référent pour les 4 Caisses régionales du développement E-Business et de l’expérience digitale clients (Self care et Web to Store)

Dans ce cadre,

• Vous êtes l’interlocuteur privilégié des services marketing/communication et, à ce titre, vous accompagnez leur stratégie digitale de développement,

• Vous proposez des leviers d’optimisation pour améliorer les performances digitales et vous coordonnez leur mise en œuvre dans les caisses régionales,

• Vous êtes force de proposition pour impulser de nouveaux projets afin de répondre aux stratégies digitales des caisses régionales,

• Vous prenez en charge les projets digitaux des caisses régionales depuis la rédaction du cahier des charges jusqu’à la livraison, 

• En tant que chef de projet, vous coordonnez l’ensemble des experts du Pôle Web (UX/UI designers, Traffic Managers, Web Analysts, Développeurs, etc.),

• Vous êtes garant du respect des délais et de la qualité des projets livrés,

• Vous assurez le suivi des KPIs de performances des campagnes et formulez des recommandations,

• Vous rédigez et optimisez le contenu digital de nos parcours et sites web pour répondre aux attentes des clients et des moteurs de recherche (SEO),

• Vous participez à l’acculturation du digital de l’ensemble des acteurs marketing et communication par l’organisation de comités et réunions,

• Vous êtes en veille continue pour être proactif et déployer les nouveaux outils/ tendances en lien avec nos interlocuteurs du groupe (filiales, Crédit Agricole SA…)

Profil

Vous êtes partant ? Vérifions ensemble votre profil :

Niveau de formation requis : Bac +5 avec une spécialisation en marketing digital  

Compétences recherchées :

• Expérience minimum de 3 à 5 ans dans le Digital requise, E-commerce, Acquisition de leads, Webmarketing en agence ou chez l’annonceur, 

• Conduite de projets transverses (coordination, animation, suivi et pilotage),

• Appétences pour l’analyse de données,

• Fibre rédactionnelle pour des supports digitaux,

• Connaissance des outils Piano Analytics, Adobe Expérience Manager, Suite Microsoft365 (Teams, Lists, OneDrive),

• La connaissance des offres proposées par les banques serait un plus.
   

Aptitudes personnelles : 

• Leadership & Organisation,

• Qualités relationnelles, goût pour le travail en équipe, aptitude pour les démarches transversales,

• Curiosité, adaptabilité, réactivité et esprit d’initiatives,

• Autonomie, rigueur, souci de la Qualité, capacité de restitution,

• Sens de la communication et pédagogie.

Plus qu’un poste, un tremplin !

Au Crédit Agricole Centre Loire, nous accompagnons et avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs tout au long de leur carrière. Plus qu’un poste, nous vous permettons de prendre votre avenir en main grâce à notre politique en matière de mobilité interne.

Vos perspectives d’évolution :

• Marketing, management… tout dépend de vos appétences

En plus de nos multiples opportunités de carrières, nous vous offrons :

• Une rémunération avec prime 13e mois, intéressement-participation, CET,

• Un cadre de travail agréable : 20 RTT, comité d’entreprise,

• L’accès à des formations variées et intéressantes.

Et nous favorisons l’épanouissement personnel et professionnel de chacun de nos collaborateurs. www.pactecooperatif.ca-centreloire.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.